Als Beraterin habe ich mich auf die Probleme und Schwierigkeiten von Doppel- oder Mehrfachspitzen spezialisiert.

Doppel- oder Mehrfachspitzen kämpfen in der Regel mit verschiedenen Problemen. Dabei stehe ich Ihnen und Ihren Kolleg/innen zur Seite. Mein Ziel ist es, mehr Zufriedenheit für alle Beteiligten zu erreichen. Folgende Schwierigkeiten könnten auch Sie betreffen:

• Wichtige Entscheidungen treffen Sie im Team. Dadurch dauern diese recht lange oder sind hauptsächlich konsensgetrieben. Evtl. bleiben wichtige, strategische Neuerungen dadurch aus.
• Die Mitarbeiter/innen wissen nicht, an wen sie sich wenden sollen. Dadurch werden Entscheidungen der Geschäftsführung teilweise aufgehoben - oder gegeneinander ausgespielt.
• Konnten Sie bereits eine Qualitätsdelle bei den Leistungen Ihrer Mitarbeiter/innen feststellen?
• Vielleicht haben Sie auch persönliche Verletzungen aus den diversen Prozessen und Konflikten davon getragen.

Mein berufliches Kurz-Profil:

• Seit 1998 Erfahrung mit Doppelspitzen (2 Geschäftsführer, Mann-Frau-Duo)
• seit 2001 Inhaberin der Unternehmensbegleitung "Lebendiges Management"
• seit 2003 freiberufliche Interims-Managerin für Personalprojekte
• Leitung von Personalprojekten mit bis zu 100 Mitarbeiter/innen
• Davor: seit 1995 angestellte Führungskraft in wechselnden Positionen

Mein Ausbildungshintergrund:

• Psychodrama-Ausbildung nach J.L. Moreno, Moreno-Institut Überlingen
• Psychopädin nach Dr. Udo Derbolowsky®
• Lizensierte Trainerin für TrophoTraining® (Blitzentspannung in 1 Minute)
• Zahlreiche Auszeichnungen und Stipendien u.a. der Bayerischen Staatsregierung und des Bundesministeriums für Bildung und Wissenschaft
• Studium der Musikpädagogik, J.-W.-Goethe-Universität, Frankfurt/Main

Ehrenamt und Mitgliedschaften:

• Mitglied der IHK-Vollversammlung Darmstadt
• Anerkannte Beraterin bei RKW Hessen und KfW
• Mitglied des Strategie-Forums e.V.
• Mitglied der Deutschen Gesellschaft für TrophoTraining® und Psychopädie e.V.